martedì 16 luglio 2019

SEDRIANO Nuove assunzioni in municipio, in arrivo 8 nuove unità lavorative

Nuove assunzioni in arrivo in municipio. L'amministrazione comunale, cogliendo al volo le opportunità fornite dall’entrata in vigore della legge 28 marzo 2019 di conversione del D.L. 4/2019, è intervenuta per modificare il piano triennale originario al fine di rafforzare la pianta organica e garantire maggiori e più efficienti servizi. La nuova normativa dà la possibilità agli enti locali di sostituire i dipendenti che cessano già nel corso dell’anno, senza attendere l’esercizio successivo, nonché la possibilità di utilizzare le somme residue non ancora utilizzate dei budget dei precedenti 5 anni, anziché 3 come prevedeva la passata normativa. E in municipio, rilevando che la dinamica di movimentazione del personale è destinata a cambiare, si sono appunto affrettati a variare la programmazione in precedenza approvata. 
Siccome nel 2018 si sono registrate 6 cessazioni di personale dipendente, ovvero 3 unità di categoria D, posizione di accesso D1, e 3 unità di categoria C; nel 2019 la cessazione di un'unità di categoria A con decorrenza 31 luglio, un'altra unità  di categoria C con decorrenza 30 giugno a cui sono da aggiungere altre 3 unità di personale di categoria A con decorrenza 31 ottobre, 3 unità di categoria B1 con decorrenza rispettivamente 3 luglio, 31 maggio e 30 settembre, un'unità di categoria D1 ex D3 con decorrenza 31 agosto. Al momento non sono previste cessazioni di personale per il 2020. Da qui la nuova programmazione del fabbisogno di personale per il 2019-2021. Il piano prospetta l’assunzione a tempo indeterminato delle seguenti figure: 3 istruttori tecnici cat. C1 - area lavori pubblici e sistemi informativi, ma per due unità sono già state espletate le formalità di assunzione e le stesse hanno preso servizio a partire dal 1° gennaio 2019; un istruttore direttivo cat. D1 - area sicurezza;  un istruttore amministrativo - area servizi alla persona; 2 istruttori amministrativi - area affari generali, servizi legali e programmazione; un istruttore direttivo - area finanziaria.  Le assunzioni sono previste secondo le seguenti procedure ordinarie di reclutamento: mobilità volontaria e previo esperimento delle procedure di mobilità.

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